管理関連 経理・財務|【HM】資産運用会社の経理・会計管理業務(マネージャー)|600万~1000万円|千代田区のお仕事情報
<管理関連>
経理・財務
【HM】資産運用会社の経理・会計管理業務(マネージャー)|600万~1000万円|千代田区
600~1,000万円
不動産・建設・設備
東京都
求人No.20217
募集職種 | 管理関連/経理・財務/事務/管理系->経理/財務 |
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仕事内容 | 【募集背景】 当社グループの資産運用会社、当社不動産投資顧問 への出向募集です。 ※2021年12月設立。2022年9月に私募REITの運用開始 運用資産拡大に伴い、財務経理体制の強化を目的とした財務経理マネージャーを募集いたします。 正確かつタイムリーな決算業務の遂行、業務改善などを推進していただきます。 【資産運用会社の業務】 ■月次、四半期、年次決算業務 ■外注業者への仕訳指示 ■支払業務 ■資産運用会社の資金繰り管理、等 【投資法人の業務】 ■支払関連業務(信託銀行への支払指図) ■月次、年次財務諸表作成 ■決算関連業務(PM、信託銀行、監査法人、税理士法人等の外部関係者からの質問対応や資料の受け渡し等の窓口対応、決算整理) ■決算報告書、事業報告書作成 ■開示資料の作成 ■投資法人のキャッシュフロー管理 ■各種レポート作成(予算、月次報告、評価、レンダーレポート) ■事業計画策定等 |
必要業務経験 | 【歓迎】 ■不動産資産運用会社における経理・会計業務経験(3年以上) ■SPC会計実務(AM会社、会計事務所、信託銀行におけるミドル業務) |
想定年収 | 600~1,000万円 |
年収について補足 | ■年収:600万~1000万円 ※前職考慮の上、当社規定により決定 |
勤務地 | 東京都 |
募集年齢 | 30歳~49歳 |
年齢制限の理由 | 長期勤続によるキャリアの形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 |
最終学歴 | 大学卒 |
各種保険 | ■雇用保険 ■労災保険 ■健康保険 ■厚生年金保険 |
諸手当 | ■通勤手当 ■各種表彰制度 ■資格取得報奨金制度 ■宅建士資格補助 ■住宅支援制度:住宅購入の支援金として上限200万円を支給 ■慶弔見舞金制度 ■出産祝い金制度:勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円 ■定期健康診断 ■生活習慣病健診 ■人間ドック ■婦人科検診 ■インフルエンザ予防接種 ■医師の無料相談サービス ■確定拠出年金 ■従業員持株会 ■妊活コンシェル制度 ■ストレスチェック制度 ■安全衛生委員会の設置 ■ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 |
休日休暇 | ■完全週休2日制:土日祝休み ★年間休日125日+計画有休5日で、実質年間休日130日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■LDH休暇(生理休暇) |
コンサルタントから
急成長を遂げた弊社ですが、前年実績にとどまることはなく不動産業界No.1を目指しており、 共にNo.1を目指していただける仲間を募集します。
採用企業情報
会社名 | |
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業種 | 不動産・建設・設備 |
資本金 | 2,013,148万円 |
設立年月 | 1997年 9月 |
従業員数 | 5,828名 |
売上高 | 114,840,000万円 |
事業内容 |
1.不動産仲介事業 2.不動産販売事業 〔戸建業務・マンション業務・不動産流動化業務〕 3.不動産金融事業 |
会社の特徴 |
23年9月期に売上高1兆円を達成、その後も不動産業界No.1を真剣に目指しています! 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。 創業・16年目にあたる2013年に東証一部上場後、11期連続して売上高を拡大。 2023年9月期の売上高は1兆1,484億円(前期比:20.6%増) 営業利益は1,423億円(前期比:19.2%増) を達成し、平成後に設立された企業で2番目に売上高1兆円超を実現。 |